人事ブログ

2022年1月21日

みなさん、こんにちは。
採用と社内研修を担当している、宮崎です。

大和屋では毎年1月に、3KM研修というものを行っています。
コロナ禍以前は正社員・パートナー社員含めた全社員が一堂に会していたのですが、
昨年・今年は数か所に分かれて、オンラインでの開催となりました。

研修では、「個人」「家庭」「会社」すべてを充実させることや、
目標達成に向けた行動のマネジメント方法などについて、講義がありました。

参加者1人1人が今年の目標を宣言する時間もあり、
見るだけの研修ではない、飽きさせない工夫を凝らしていました。

普段別の事務所で働いている社員とも、画面越しに顔を合わせることができ、
オンラインとはいえ会社の一体感を感じる研修となりました。

2022年の大和屋も、社員一丸となって頑張ります。